职场社会科学期刊

所属栏目:科技期刊 热度:

职场社会科学期刊

职场

关注()
期刊周期:月刊
期刊级别:省级
国内统一刊号:11-5486/F
国际标准刊号:1673-5536
主办单位:中国经营报社
主管单位:中国社会科学院
上一本期杂志:丝绸北大核心期刊
下一本期杂志:西藏大学学报(社会科学版)

   《职场》(月刊)创刊于2006年3月,是由中国社会科学院主管、《中国经营报》社主办、出版并发行的国内第一本工作时尚类杂志。典型读者是职业经理人、公司白领,以及部分在校学生。年龄在22-32岁,受过良好的教育,参加工作两年以上,刚刚成为基层主管,他们是正在或即将展翅高飞的职业人,他们不断尝试,渴望对生命忠诚,为工作全力以赴。他们在《职场》中不断汲取智慧,拥有了在职场道路上持续的前行动力。

  《职场》秉着“工作创造未来”的理念,让找工作的人知道如何找到工作;让不找工作的人知道如何为自己工作;让正在工作中的人知道如何工作可以更好;让不满意现在工作的人知道如何创造令自己满意的工作。《职场》帮助职场中人在变化莫测的工作环境里,轻松愉快地面对各种变迁与挑战:这里有先进的管理理念,健康的职场观念,和谐的企业内部氛围。《职场》在创设之初就形成了自身的个性与特色,有别于财经杂志、时事杂志和软性的娱乐杂志、时尚杂志,结合知性工作与感性人性,融合深度与逸乐,让职场中人在一本杂志中得到两种满足。

  职场杂志栏目设置

  特别策划、封面人物、工作专题

  职场杂志荣誉

  上海图书馆馆藏国家图书馆馆藏知网收录(中)维普收录(中)中国期刊全文数据库(CJFD)

  阅读推荐:职业时空

  《职业时空(上半月版)》Career Horizon,曾用名:职业时空(综合版),立足服务于社会主义文化事业的发展,致力于各种与职业相关领域的研究,坚持为社会主义服务的方向,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,贯彻“百花齐放、百家争鸣”和“古为今用、洋为中用”的方针,坚持实事求是、理论与实际相结合的严谨学风,传播先进的科学文化知识,弘扬民族优秀科学文化,促进国际科学文化交流,探索防灾科技教育、教学及管理诸方面的规律,活跃教学与科研的学术风气,为教学与科研服务。

  相关科技期刊推荐

文章标题:职场社会科学期刊

文章地址:http://www.sofabiao.com/qk/keji/10605.html

SCI服务

搜论文知识网的海量职称论文范文仅供广大读者免费阅读使用! 冀ICP备15021333号-3