企业改革与管理

所属栏目：经济期刊热度：

《企业改革与管理》 关注(): 期刊周期：月刊; 期刊级别：国家级; 国内统一刊号：11-3793/F; 国际标准刊号：1007-1210; 主办单位：首钢资源综合利用科技开发公司;中国国际经济技术合作促进会; 主管单位：首钢资源综合利用科技开发公司;中国国际经济技术合作促进会; 上一本期杂志：《首席财务官》经济学国家级期刊; 下一本期杂志：《军事经济研究》经济师职称论文

　　【杂志简介】

　　《企业改革与管理》是由中国国际经济技术合作促进会主办的国内外公开发行的月刊，印张为大16开，2004年由64页增至72页，增页不增价。热忱欢迎企事业单位、政府机关、科研院校等社会各界及个人订阅。一本荟萃企业改革与管理理论和实务的大型核心期刊。办刊宗旨：构建企业的“改革大学”和“管理学院”。办刊方针：注重文化品味、精品意识和收藏价值。办刊理念：推介企业实务，识“实”务者为俊杰。

　　【收录情况】

　　国家新闻出版总署收录　收录情况：中国知网、维普资讯科技期刊数据库全文收录期刊。

　　【栏目设置】

　　研究报告;文献综述;简报;专题研究。

　　本站已成功发表的论文：

　　1.新形势下企业管理的创新思考-刘东1-2

　　2.对医用耗材管理系统的新探索-彭芷平2-3

　　3.浅谈海军装备保障企业绩效管理体系的建立与发展-许建国3-4

　　4.论油气工程项目中WBS的多维分解-王姗姗5-6

　　5.高校后勤管理信息化的建设探讨-陈智博;汪超;张鹏7

　　6.当前企业成本管理工作中的问题与对策-刘海丽8

　　7.关于幼儿园成本管理难点及其改善建议论述-余文丽9

　　8.新形势下加强医院经济管理的思考-王全应10+6

　　9.在电费回收工作中电费风险管理的探讨-王雅萍11

　　10.案例教学在行政管理教学中的应用探讨-刘晓东12

　　11.管理模式下的工程成本控制探讨-贾云燕13

　　12.水库施工质量及其进度管理实施探讨-谢欣芮14

　　13.关于施工企业管理创新的思考-吴昌军15

　　14.二维条码技术在医药物流管理中的运用-蔡桂金;贾晋16-17

　　15.分析强化企业质量管理的有效途径-李锋;单莹17

　　16.关于弱电系统管理及维护的相关思考-董智淑18

　　17.简述安全工作与危机管理的关系-孙丽君19

　　18.档案管理的技术保护新探-曹黎莉20-21

　　论文发表期刊投稿：国有企业内部控制制度存在问题的原因

　　摘要：内部控制是企业为了保护资产的安全、完整，提高会计信息质量，确保有关法律法规和规章制度及单位经营管理方针政策的贯彻执行，避免或降低各种风险，提高经营管理效率，实现单位经营管理目标而制定和实施的一系列控制方法、措施和程序。文章主要对当前国有企业内部控制制度存在问题的原因进行分析。

　　关键词：国有企业,内部控制,原因

　　内部控制是企业为了保护资产的安全、完整，提高会计信息质量，确保有关法律法规和规章制度及单位经营管理方针政策的贯彻执行，避免或降低各种风险，提高经营管理效率，实现单位经营管理目标而制定和实施的一系列控制方法、措施和程序。然而当前，我国国有企业内部控制制度存在着一系列的问题，严重阻碍了国有企业的发展，本文对存在的这些问题的原因进行分析，以期对国有企业的内部管理提供借鉴。

　　企业改革与管理最新期刊目录

基于高质量发展视角的大中型企业组织结构设计优化研究————作者：李辑;

摘要：组织结构是企业经营管理体系的重要组成部分。本文以大中型企业组织结构作为研究对象，论述了组织结构设计优化研究的意义，分析了组织结构设计现状，并从选择合适的组织结构类型、升级组织结构战略层次、明晰和优化职能部门职责等维度，深入探讨了高质量发展视角下大中型企业组织结构设计的优化策略，旨在为更多大中型企业组织结构设计优化提供有价值的参考

基于激励图谱的企业EAP本土化应用路径研究————作者：刘清华;

摘要：本文通过引入激励图谱（Motivational Maps?）工具，探索其在我国企业员工援助计划（EAP）中的本土化应用路径，并结合定量测评与案例研究方法，系统验证该工具在预防职业倦怠、优化团队协作及提升组织效能等方面的实践价值。研究发现，激励图谱通过量化九项内驱力（成就、归属感、安全感等），能够精准识别员工内驱力失衡风险，并为企业提供可操作的干预策略。案例企业试点数据显示，基于激励图谱的干预使研发...

基于营商环境视角的企业品牌保护策略研究————作者：葛歆婕;

摘要：在全球经济一体化背景下，品牌作为企业的无形资产，其重要性愈发凸显。优秀的品牌不仅是企业形象和信誉的象征，还是企业竞争力的核心要素。然而，随着市场竞争的日益激烈，企业品牌保护面临着越来越多的挑战。本文从营商环境的视角出发，探讨了企业品牌保护的现状、存在的问题，并据此提出了相应的优化策略，以期为企业品牌保护提供有力支持

金融理财风险管理与投资策略的融合路径研究————作者：张小锋;

摘要：随着金融工具的多样化和交易机制复杂性的增加，个人与机构投资者面临的市场不确定性和投资的潜在风险也不断增加，在此背景下，深入探讨和实施有效的风险管理策略，加强风险管理与投资策略的融合，对于投资者提高投资回报率、减少经济损失至关重要。本文主要围绕金融理财风险管理与投资策略的融合路径进行了深入分析，以期帮助投资者在市场不确定性因素不断增加的背景下能够做出明智、理性的投资决策，提高投资回报率

基于信息化视角的证券公司财务预算管理优化路径研究————作者：郭晓鸽;

摘要：进入数字化时代，证券公司线上交易业务已逐步成熟，后台支撑的现代信息发展平台也越来越完善，但财务预算管理信息化建设工作还存在诸多挑战和不足。本文论述了证券公司财务预算管理的优化路径，旨在推动企业运用大数据、云计算、人工智能、RPA等信息处理技术和手段，构建集操作平台、财务信息传输、业务数据库存储于一体的财务信息化平台，对相关财务信息进行预测和处理，优化财务预算管理各个环节，促进证券公司实现高质量发展...

企业财务信息化建设的优化路径探讨————作者：彭英晓;

摘要：随着数字化技术的快速发展，企业财务信息化建设已成为提升决策支持能力与财务管理效率的重要途径。本文基于企业财务信息化建设的实际需求，系统剖析了当前在系统集成、流程优化、财务人员技能提升以及技术与管理需求匹配等方面存在的问题，并提出了相应的优化路径，包括构建统一的信息化平台、提高财务人员的信息化技能、简化并推动财务流程的信息化、确保技术与财务管理需求相匹配等，以促进企业财务信息化建设的有效实施。本文旨...

国有企业自有存量土地资产盘活路径研究————作者：刘韩子;

摘要：国有企业作为我国国民经济的重要支柱，其资产管理效能直接影响国民经济体系的稳健运行。长期以来，部分国有企业因受历史遗留问题、产业结构升级及市场形势变化等因素影响，留存大量未充分利用或利用能效低下的存量土地资产，影响了国土资源的利用率，制约了国有企业的健康持续发展。为此，本文围绕国有企业自有存量土地资产的相关问题及盘活路径展开了深入探究，旨在为促进国有土地资源的优化配置与高效利用

“134”工会工作体系的构建思路与方法探讨————作者：毛艺;

摘要：在新时代背景下，工会工作面临新的机遇和挑战。工会作为维护员工权益、促进劳动关系和谐的重要力量，其职能的创新与发展显得尤为重要。本文通过分析工会工作面临的新形势，创新性地提出了“134”工会工作体系，明确了其内涵和主要做法，并深入分析了加强产业工人队伍建设的必要性。工会工作应始终坚持以“人民为中心”的发展理念，充分发挥工会“大学校”“大家庭”“大舞台”作用，实施“思想引领、权益维护、建功立业、服务职...

以“五聚五型”推进产业工人队伍建设改革的创新与实践

摘要：<正>产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自谋划部署的重大改革，是全面深化改革的重要内容。近年来，首钢集团党委认真贯彻落实习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的一系列重要讲话和指示批示精神，在新时期大力探索具有首钢特色的产业工人队伍建设改革路径，通过聚焦思想引领、聚焦素质提升、聚焦职业发展、聚焦建功立业、聚焦关心关爱，努力打造责任型、技能型、工匠型、创新型、和谐型产业工人队伍，广大职工理想信念更加...

企业内部审计效率评价文献综述————作者：马玉娟;

摘要：近年来，随着企业治理结构的日益复杂与风险管理需求的不断增加，内部审计效率研究受到了广泛关注。内部审计效率指在最小资源投入的情况下实现审计效果最大化，是提升企业财务报告质量及治理能力的关键因素。尤其在经济全球化与数字化转型的背景下，内部审计的职能不断扩展，已成为企业战略实施与风险管理的重要支撑。同时，数字化技术的快速发展对传统审计模式产生了深远影响，涉及技术适配性与审计资源优化配置等问题。对此，本文...

外派人员文化智力、外派意愿对跨文化适应的影响研究————作者：言银燕;

摘要：随着《区域全面经济伙伴关系协定》的正式签署，中国与印尼贸易合作进一步加强，中国企业在印尼的投资项目日益增多，同时外派人员在印尼的跨文化适应问题也引起了相关跨国企业和跨文化研究者的广泛关注。本文通过对中国企业外派到印尼的员工进行问卷调查发现，文化智力、外派意愿和跨文化适应的三个维度（一般适应、互动适应、工作适应）之间存在显著的正相关关系

企业ESG表现综述————作者：李俊燃;

摘要：当前，我国经济正处于高质量发展的关键时期，绿色低碳与可持续发展理念被提升至战略高度。在此背景下，ESG（环境、社会和治理）作为一种新兴的评估工具，在投资决策中扮演着日益重要的角色，促使众多企业开始将ESG因素融入其运营之中。同时，不同学术领域的研究者也更加关注对ESG表现的研究成果。本文在梳理现有ESG表现文献的基础上，深入探讨了其内涵界定、衡量指标、影响因素以及经济效应，并特别注意到关于ESG表...

基于公司治理视角的企业内部控制优化策略研究————作者：王振宙;

摘要：在新发展阶段，企业对内部控制工作的要求不断提高。为提升内部控制质量与成效，企业应从公司治理角度出发，全方位制定内部控制的优化策略，以充分发挥内部控制的保障作用，更好地服务于公司治理。本文首先阐述了公司治理与内部控制的关系，然后分析了公司治理视角下企业内部控制面临的挑战，最后重点探究了公司治理视角下企业内部控制的优化策略，旨在为企业提升内部控制和公司治理水平提供有价值的参考

新会计准则视域下国企财务管理创新策略研究————作者：何志超;

摘要：在全球经济一体化加速推进的今天，新会计准则的实施标志着我国会计体系向国际标准迈出了重要的一步，同时也对国有企业财务管理带来了新的挑战。国有企业作为我国国民经济的重要支柱，其财务管理体系亟需适应新会计准则带来的显著变革，以确保在全球化竞争中稳健前行。本文通过剖析新会计准则对国有企业财务管理的影响，揭示了当前国有企业在财务管理过程中面临的各种问题，包括风险防控能力不足、财务数字化转型滞后和财务决策与监...

企业加强合规管理体系建设的思路和方法探讨——以北投公路集团为例————作者：王志星;覃智创;余秋琴;潘炫伊;王粮珍;

摘要：合规经营不仅要求企业严格遵守国家法律法规、行业规范及国际标准，还要求企业拥有完善的内部管理制度和坚守商业道德。本文以广西北投公路建设投资集团有限公司（以下简称“北投公路集团”）为例，探讨了其建立健全合规管理体系的思路和做法，旨在为更多企业加强合规管理体系建设提供有价值的参考

海南自贸港建设背景下企业人力资源管理变革与创新的路径探讨————作者：谢亚飞;

摘要：本文深入探讨了海南自贸港建设背景下企业人力资源管理变革与创新的路径。文章首先阐述了海南自贸港提出的背景及面临的机遇和挑战，然后分析了海南自贸港建设背景下人力资源的现状，最后探讨了海南自贸港建设背景下企业人力资源管理变革与创新的路径。本文旨在为海南自贸港建设背景下的企业人力资源管理变革与创新提供理论支持与实践参考，为海南自贸港的高质量发展贡献力量

基于博弈论视角的循环经济产业链上下游企业发展策略选择研究————作者：冯方妍;

摘要：本文从博弈论的角度出发，对循环经济产业链中上下游企业的发展策略选择问题进行了深入分析，重点探讨了如何采用合作与非合作的策略保证资源实现最大化利用，从而实现对环境的有效保护。基于研究的基本假设，包括个体理性与不同利益主体之间的互动关系，探讨了上下游企业之间以及政府与企业之间的博弈关系。研究结果表明，在满足特定条件下，上下游企业之间的合作是实现帕累托最优和循环经济稳定运行的关键；政府部门的监管与激励手...

基于全面质量管理理念的基层工会工作质量提升策略研究————作者：曹芳;庄建兴;刘震宇;

摘要：本文旨在将全面质量管理理念的管理原则和方法融入基层工会工作，并针对基层工会工作中存在的突出问题，提出了基于全面质量管理理念的“1+4+5”工会工作体系构建思路和策略，以期探索提升基层工会工作质量的有效途径，为新时期工会工作的高质量发展提供理论指导和实践参考

企业构建绩效管理体系的优化策略探讨————作者：曹琦;

摘要：在企业人力资源管理系统建设中，绩效管理体系的构建具有重要意义，它不仅有利于提升员工工作效率，促进企业战略目标的实现，还有助于员工的职业发展。然而，在企业构建绩效管理体系的过程中还面临着诸多挑战与问题，包括绩效考核标准不明确、绩效反馈机制不完善、绩效管理与员工职业发展之间存在脱节现象等。为有效解决这些问题，本文针对性地提出了明确绩效考核标准、完善绩效反馈机制、将绩效管理与员工职业发展相结合等对策建议...

企业绩效考核的优化路径探讨————作者：田东东;

摘要：在快速变化的商业环境下，企业的人力资源管理策略直接影响其市场竞争力与高质量发展能力。绩效考核作为评估员工工作情况、激发团队活力的重要手段，其有效性与公正性尤为重要。本文在阐述企业绩效考核的重要性以及当前企业绩效考核常见做法的基础上，深入剖析了企业绩效考核的现存问题，并提出了相应的优化路径，以期为企业优化绩效考核、实现企业与员工的共同成长提供有益参考

　　相关经济期刊推荐

　　核心期刊推荐

文章标题：《企业改革与管理》国家级经济期刊

文章地址：http://www.sofabiao.com/qk/jingji/2613.html

查看更多经济期刊