管理职称论文发表航海类院校毕业生如何选择企业

所属栏目:工商企业管理论文 发布日期:2015-08-12 16:30 热度:

  毕业生在毕业之后对企业的选择也是很重要的一件事,选择企业的时候,每个人都会注重企业的规模和自身的发展,但是同时也要结合自己的实际情况和能力来选择合适的企业。本文是一篇管理职称论文发表范文,主要论述了航海类院校毕业生如何选择企业。

   摘 要:不同的企业有不同的特点,航海类毕业生要根据自己的特长、爱好、家庭情况、职业规划,结合不同企业在上船安排、船舶设备和财务安全状况、工资待遇和职业发展路径的不同特点,合理地选择适合自己的企业,助推自己的成长和职业目标的实现。

  关键词:航海毕业生,上船实习,职业发展

  作为航海类院校毕业生,每个人都希望找个称心如意的企业。可每个公司都有自己的特点,特别是与航海直接相关的船舶运输企业或船员服务机构或船舶管理公司等,各类公司各有所长,也各有所短。为此要根据自己的就业目标、家庭经济情况、性格特点等,合理地选择适合自己的企业,而不是选择最好的企业。笔者认为,只有适合自己的企业,而没有最好的企业。一个人在企业发展的好坏是与多种因素有关的,选择适合自己的企业才能有助于实现个人的职业目标。参照多年航海类院校毕业生在双选会上普遍关心的问题,并根据实际情况在此做一些探讨,希望能给这些即将寻找航海类工作的学生有所帮助。

  一、减少上船实习的等待时间问题

  每个与公司签约后的学生都希望在完成学业后能尽早上船实习,尽快免除在家等待的烦恼。要想上船实习至少需要满足这些条件:首先是相应的证书,如海员健康证、基本安全和保安意识等培训合格证、船员服务簿、海员证等;其次是要有能安排实习岗位的船舶。为此上船快慢跟自身的各类培训成绩是否合格和是否有满足企业要求的各类考试成绩有关;其次是企业的办证途径和效率;最后看该企业或外派机构是否有权和方便直接安排实习生上船。拥有自有船舶、有整套外派班子、船舶停靠的港口方便的企业,就更容易安排船员上船。航运企业的特殊性和专用实习船舶的严重不足导致大量毕业生难以迅速上船实习。目前各类院校采用双向四段、船岸一体化教育、1+0.5+1+0.5和1+1+1.5+0.5等各类教育模式均能在一定程度上有助于解决学生感性认识和在船实习的问题。但要真正做好航海类学生上船实习和尽快上船的问题,离不开学校和企业的共同努力,特别是各类航运企业的鼎力相助。

  二、安全问题

  这里的安全问题有两层含义,包括船舶安全和工资安全。船舶安全就是船员工作和生活的主要场所船舶的设备状况均要处于良好和安全可靠的状态,在船上工作要安心和舒心;工资安全就是能确保及时足额的工资。如果船龄小、设备新、船舶建造的质量高、船舶设备可靠性强、生活设施全、公司的管理规范,自然船舶的安全性高,在这种船上工作和生活当然安全性强、舒适性好;老旧船或缺少维护保养的低标准船风险就高。企业的经营状况好、整体实力强和信誉度高的企业在工资发放方面会更加规范和及时,其财务风险度就低。在有了签约的企业,有了上船的机会,更重要的是要有基本安全保障,在工作、生活和财务方面风险小。

  三、工资高低问题

  每个人都希望既有高工资,又有高福利,而客观上讲,每样都好是不现实的。目前的船员市场竞争状况不够公平和公正,不同的企业除了面对正常的行业管理和竞争外,还要在同样的法律法规下却面对不同的约束度问题。国营企业和正规企业成本高,但船员工资较少;而民营企业操作比较灵活,企业支出成本相对较低,船员工资较高。船员通常比较现实,比较喜欢一眼能看得明白的收入,希望直接拿到手的是越多越好。直接影响的因素有社会统筹(缴费基数和缴费费率)、所得税、培训费用(技能培训、安全培训、企业文化培训和建设)等,这些因素会直接影响到不同期望值和不同价值观的学生。

  四、职业发展问题

  真正喜欢航海事业的人,是一个不会随便放弃和懂得坚守的人,会根据企业的规模、管理模式、用人方法及企业战略,来选择适合自己的公司。有人希望走捷径,虽然希望较小,也想搏一搏;有人希望稳步发展,希望符合公司发展的脉搏,随着企业一起成长和发展,通常这样的成功机率更大,比较适合大多数人的理念和愿望。频繁跳槽、不断更换公司的人,往往很难真正接受一个企业的文化,也很难真正被一个企业所接受和认同。当然具有这种特性的人,他们中的优秀者更适合自己创业。

  为此不同的企业一定会适合不同的人,万事离不开脚下,只要从现在做起,从脚下做起,从小事做起,集小成为大成,脚踏实地,懂得学习、总结和坚守,都能找到适合自己的一片天空,都能取得不错成绩。

  五、结语

  上述问题仅代表一些常见问题,还有其他因素影响着航海类院校毕业生的就业选择。职业选择的多元化和自由化将是必然趋势,我们只要不断学习、不断总结、不断适应社会发展的需要,就会更容易成功。这些观念仅供各位毕业生的就业参考,真心祝愿大家都能找到称心如意的工作,并能工作顺利、事业有成。

  作者简介:黄西柳(1964-),男,江苏邗江人,研究生,高级船长、人力资源管理师、水运工程工程师。研究方向:航海技术、人力资源管理。

  管理职称论文发表期刊推荐《今日中国》(原名《中国建设》)是中国唯一一本多文种综合性对外报道月刊,1952年1月由孙中山夫人、国家名誉主席宋庆龄创办。现出版中文版、英文版、法文版、西班牙文版、阿拉伯文版等五个印刷版,发行世界150多个国家和地区;并推出了中文版、英文版、法文版、西班牙文版、阿拉伯文和德文版等六个网络版。

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