企业经济期刊投稿浅谈如何做好企业统战工作

所属栏目:工商企业管理论文 发布日期:2015-03-05 16:18 热度:

   摘要:本文对如何做好企业统战工作做了简要论述。

  关键词:企业经济期刊,企业,统战工作

  企业统战工作是企业经济统战工作的重要组成部分,是经济统战的主战场。近年来的实践证明,企业统战工作的开展,对于搞好企业的生产经营,提高企业经济效益,为国家经济建设做贡献,具有十分重要的意义。所以,在一个企业的发展进程中如何搞好统战工作成为不可忽视的问题。搞好一个企业的统战工作,是维护企业稳定,挖掘企业内部的潜力,保持企业和谐发展不可或缺的重要因素。要搞好企业的统战工作,就要做好以下六个方面的工作。

  1 坚持理论灌输,使统战精神深入人心

  随着企业统战工作的深入开展,企业应结合各自的特点和工作重点,学习宣传党的统战方针政策,充分发挥宣传的作用,利用板报、橱窗、内部刊物、网络等各种载体,通过举办各类座谈会、报告会、培训班、知识竞赛等形式,把党的统战精神,及时、正确地在企业内部进行广泛,细致地宣传,组织党外人士学习“十八大”重要思想和共产党的方针政策,使之深入到企业每个员工的意识形态,充分发挥统一战线争取人心、凝聚力量的作用,发扬民主、集思广益,求同存异、体谅包容的特点,人才荟萃、智力密集的优势,协调关系、化解矛盾的功能,营造一个紧密围绕企业经营发展的氛围。

  2 坚持“以人为本”,为企业发展储蓄人才能量

  企业不仅仅是简单的集合体,而且是一个经济、技术和心理的综合体,是一个聚集着无数具有创造力的活生生的个人的综合体。对于一个企业来讲,人是企业发展的主体,而占企业大多数的职工都不是党员,所以如何统一这部分人的思想,提高他们的认识,进一步增强他们坚持中国共产党的领导的自觉性和坚定性,尤为重要。在人才培养上,要建立党外人士人才档案,并对其中的优秀人员制定培训计划。采取多种有效途径,对企业统战对象进行坚持四项基本愿则,反对资产阶级自由化的教育,进行社会主义、爱国主义、爱岗敬业的教育,使他们自觉接受共产党的领导,坚定不移地走社会主义道路,这对保证企业的正确经营方向,实现企业振兴都是至关重要的。在人才使用上,要本着“破格、及时、优先、重点”的原则,为企业的和谐发展注入新鲜血液,营造企业团结创新、和谐增效的良好局面。

  3 坚持建章立制,为统战工作提供组织保障

  首先,健全了少数民族组织机构。要及时准确地了解、掌握和反映企业统战成员的思想状况和动态,在企业中必须有明确的组织机构。要想使统战工作真正发挥“凝聚力”的作用,必须要有明确的制度和措施作保证。有了强大的组织保证,才能形成纵向到底、横向到边,有人抓、有人管、有人干的自上而下的企业统战工作网络。要建立少数民族登记库,给企业每位少数民族成员建立了台账,尊重他们的宗教信仰和活动,成立《少数民族联谊会》,联谊会定期举办各种活动,积极为会员协调解决各种问题,起到凝心聚力的作用,从而推动企业改革发展的进程。

  其次,建立考核激励机制。要想用科学的发展观开创统战工作的新局面,以适应新世纪新阶段统战工作的重要任务,就要树立典型、推广经验,调动企业及全体职工的积极性,全面推动企业各项目标的顺利实现,就要建立考核激励制度,着眼于党外干部整体素质的提高,立足于造就一批能在岗位上担当重任的优秀人才,在具体工作中,用模范作用影响带动其他职工的工作积极性。

  4 坚持求真务实,进一步提高统战工作的凝聚力

  以情感人,是做好统战工作的重要方法。用关心和帮助架起沟通的桥梁,让统战对象切实感受到企业的温暖,定期或不定期的组织召开民主协商对话会、座谈会,疏通民主渠道,特别是在企业做出重大决策的时侯,征求他们的意见,组织他们进行科学论证,做出优化选择,就可以避免或减少企业在决策上的失误。要坚持“问、献、作”活动。即:每当民主党派人士家中有大事、难事时,处领导都要亲自过“问”;每逢重大节日都要给本单位的民主党派人士“献”上礼物和问候;每逢民主党派的重大节日或重要活动,处领导都要亲自动“作”,部署支持和帮助。通过这一活动的长期开展,增强了他们拥护中国共产党、关心爱护企业之心。

  5 坚持开拓创新,进一步拓展统战工作的覆盖面

  拓宽渠道,广开源头。对一个企业来说,统战对象不仅仅是民主党派人士,更包括党外知识分子和占企业员工中大多数的普通职工。他们往往整天工作、生产在基层,对企业的生产经营了如指掌,最有发言权,而且这些人大都既有丰富的生产经营的实践经验,又有对企业的生存与发展的独到见解,具有一定的参事议事能力,所以我们要充分调动这部分人的积极性和创造性,使他们积极为企业建有用之言,献务实之策,使这支企业生力军发挥出他们的最大潜能。

  6 坚持科学发展,不断增强统战人员自身素质

  统战工作人员不能墨守陈规,要坚持科学地发展观,不断完善和提高自身的综合素质。关键要做到“四心”。一是“爱心”。人心识冷暖,你关心他们,他们就会拥护你;人心知真情,你以诚待人,情为之所系,他们就会与你患难与共。二是“红心”。作为统战人员,必须要坚定不移地坚持自己共产主义的信念,率先垂范,以身作则,用自身共产党员先进形象,树一面标杆,做一面旗子。三是“恒心”。“路遥知马力,日久见人心。”统战人员对统战对象要有长久的爱心,不能忽冷忽热,否则就会起到反作用。四是“谋心”。统战人员应具备运筹帷幄的素质,要善于谋划、组织发动,通过各种主题活动贯彻统战精神,发挥统战作用。

  参考文献:

  [1]陈忠琴.统战调研求实效 建言献策促发展[J].价值工程,2010(34).

  [2]杜贤铁.企业统战工作机制探讨[J].湖北省社会主义学院学报,2010(06).

  [3]于清申.关于我省企业统战工作的思考[J].黑龙江省社会主义学院学报,2010(03).

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