教师也是有职称可评的，从正高级职称到员级分别有5个等级，依次为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师。并且与职称的正高、副高、中级、助理、员级相对应。不同级别的职称要求也是不同的，所以下面编辑就高级教师职称评审需要注意哪些事项，给大家进行说明，供大家参考。
1、材料的填写一定要实事求是，且要依照职称评定的要求及自己在教育教学方面的工作情况有目的有重点地填写与整理。
2、无效材料，不但会增加评委的劳动量，也有可能会降低自己的标准。教师的评审材料(主要是附件材料)在装订时要按照一定的顺序进行编排，前面要附上目录并编上页码，最后可以在每份材料的右下角空白处统一写上页码。
材料的顺序一般为：①封面、目录;②专业资格、学历水平、业务进修等相关证明;③教育教学工作的相关材料;④教育教学科研的相关材料;⑤其他能反映工作实绩的有关材料等。
3、提供的论文要求同时提供杂志的原件，如因其他原因不能提供原件者，所提供的复印件信息要完整。
4、注意时间，不要耽误里递交材料的时间。一般学术期刊从投稿到出刊再到邮递杂志到手，之间需要1-2个月的时间。杂志一般为定期出刊，但不定期截稿，部分投稿较多的杂志，截稿会比出刊时间提前2-4个月。
5、注明联系方式，让编辑能随时沟通。一般情况下，作者投稿需要说明自己的联系方式及通讯地址，这涉及到了杂志邮递，文章沟通等问题。这类联系方式内容是不会被刊登出来的，但必须要添加，一般都添加在文章的最后。
以上就是编辑为大家整理的关于高级教师职称评审需要注意哪些事项的相关回答，除此之外，作者们还可以了解一下高级教师职称论文发表注意事项。
